在听取各部门的汇报后，高炜总裁充分肯定了过去一年大家的努力付出和取得的成绩。他指出，2019年是打造安发精益管理元年，董事局提出了“稳中有进强化管理夯实基础提质增效”十六字方针，不断深入、推进各项改革，制度建设卓有成效。2020年是公司的执行元年，公司将不断加强人才队伍建设，强化岗位效能管理，提高工作效率，提升各级员工的执行力；全方位、全系统、全覆盖推进战略定位、人力资源、产品研发、质量提升、成本控制、运营管理等各领域改革，激活企业发展内生活力；从补短板、提效率、重进度、求实效等多方面，使工作运行效率更高、企业发展效益更好、抵御风险能力更强，可持续发展水平更优，全力冲刺年度任务目标。

高教授在会上作了重要讲话。他指出，企业管理的终极目标，是以文化来引领管理行为。在发展过程中，公司上下要传承弘扬企业文化，用企业文化统领安发大健康事业的发展，凝聚奋进力量，激发全员斗志。